| . |
فروشگاه جامع تحقیقات دانشگاهی درباره وبلاگ فروشگاه جامع تحقیقات دانشگاهی با هدف انتشار تحقیق، مقاله، پایان نامه، پاورپوینت، جزو وکتاب به منظور دانلود و دسترسی راحت تر، سریعتر و ارزان تر شما دانشجویان و پژوهشگران عزیز تاسیس شده است. moein_eskandari@yahoo.com 09377604503 : معین اسکندری سفارش پایان نامه و تحقیق دانشجویی پذیرفته می شود پروفايل مدير وبلاگ موضوعات
اعضاي سايت آرشيو وبلاگ پيوندها آمار سايت
امکانات جانبي پایان نامه بررسي ميزان اثربخشي بازاريابي الكترونيكي بر ميزان فروش شركتهاي خدمات هواپيمائي
تجارت و. .. با هم پيوندي ناگسستني دارند، بازاريابي الكترونيكي به عنوان عنصري از تجارت و كسب و كارهاي موجود، نقش محوري در حفظ و بقاء كسب و كارها از طريق جذب و حفظ مشتريان، شناساندن و معرفي محصولات و ايجاد انگيزه براي احساس نياز به خريد ايفا..
نوع مطلب : مدیریت پایان نامه برچسب ها : بازاريابي اینترنتی، بازاريابي الكترونيكي، اثربخشي بازاریابی، تاثیر رضايتمندي مشتری، تاثیر بازاریابی بر فروش، ارزیابی، اثر بخشی بازاریابی، دانلود پایان نامه مدیریت، پایان نامه مدیریت بازرگانی، پایان نامه بازاريابي الكترونيكي، پرسشنامه نظارت و راهنمایی
دارای 96 سوال و 5 مولفه تصميم گيري، نظارت، رهبري، راهنمايي و تامين كنندگي می باشد. روايي پرسشنامه مذكور مورد تایید و پايايي آن از طريق آلفاي كرونباخ 0/96 بدست آمده است. منبع پرسشنامه در متن آورده شده است.
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت نمونه سوال و پرسشنامه پرسشنامه برچسب ها : پرسشنامه نظارت و راهنمایی، پرسشنامه مدیریت، مولفه های نظارت و راهنمایی، پرسشنامه نظارت، مدیران، دانلود پرسشنامه نظارت، پرسشنامه راهنمایی مدیران، پرسشنامه ارزیابی مدیران، ارزیابی مدیران مدرسه، پرسشنامه نظارت مدیر مدرسه، دانلود پرسشنامه نظارت پرسشنامه، پروژه مدیریت دانش و کارکرد آن در زنجیره تامین
هزينه‌های عملياتي و باقي ماندن در صحنه رقابت جهاني وادار به استفاده از فرآيندهای جديدی كرده است. دارائي‌های نامشهودی همچون مديريت دانش، و زنجيره تامين اثر مستقيمي بر روی موفقيت سازمانها دارد. امروزه با دگرگون شدن معادلات اقتصادی، رقابت ...
نوع مطلب : فنی و مهندسی صنایع علوم انسانی مدیریت برچسب ها : تحقیق مدیریت، مدیریت دانش، کارکرد مدیریت، دانش، تحقیق، زنجیره تامین، دانلود تحقیق مدیریت، دانش پروژه، مدیریت زنجیره، تامین، نقش مدیریت، دانش در نجیره تامین، پروژه زنجیره تامین، دانلود پروژه مدیریت، پروژه بررسی رابطه بین تعهد سازمانی و قصد ترک سازمان
دانشجویان رشته مدیریت در مقطع کارشناسی (لیسانس) می توانند از این فایل استاندارد و ویرایش شده استفاده نمایند. مقدمه: سازمان اجتماعی است که حیات و پایداری آن به وجود پیوندی قوی بین اجزا و عوامل تشکیل دهنده آن بستگی دارد. احساس بی عدالتی..
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : رابطه تعهد سازمانی و ترک خدمت، پروژه تعهد سازمانی، پروژه عوامل ترک سازمان، علل ترک خدمت، تحقیق علل ترک سازمان، دانلود تحقیق مدیریت، دانلود پروژه کارشناسی مدیریت، تحقیق پیرامون قصد ترک خدمت، پروژه علل تصمیم ترک خدمت، پروژه بررسی رابطه بین فناوری اطلاعات و ساختار سازمانی
رابطه بین فناوری اطلاعات و ساختار سازمانی در اداره آب و فاضلاب سمنان است. این تحقیق یک فرضیه اصلی و سه فرضیه فرعی دارد. فرضیه اصلی این تحقیق عبارت است از: «بین فناوری اطلاعات و ساختار سازمانی در اداره آب و فاضلاب سمنان ». فرضیه های فرعی ...
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت پروپوزال و پایان نامه پایان نامه برچسب ها : رابطه فناوری اطلاعات و ساختار سازمانی، تحقیق فناوری اطلاعات در سازمان، پروژه ساختار سازمانی، تاثیر فناوری اطلاعات در ساختار سازمان، پیچیدگی سازمانی، دانلود پایان نامه ساختار سازمان، پایان نامه فناوری اطلاعات در سازمان، دانلود پروژه مدیریت، پروژه بررسی رابطه بین استرس شغلی و کناره گیری شغلی کارکنان
از تعارض و ابهام نقش با کناره گیری شغلی کارکنان در بانک ملی استان تهران است. این تحقیق یک فرضیه اصلی و چهار فرضیه ویژه دارد. فرضیه اصلی این تحقیق عبارت است از: «بین استرس شغلی ناشی از تعارض و ابهام نقش با کناره گیری شغلی کارکنان در بانک ملی ..
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : رابطه استرس و کناره گیری شغلی، علل کناره گیری شغلی کارکنان، دانلود تحقیق استرس شغلی عوامل کناره گیری شغلی، عوامل ترک سازمان علل کناره گیری شغلی، رابطه استرس و ترک سازمان، رابطه استرس و ترک خدمت، دانلود تحقیق ترک سازمان، دانلود پروژه مدیریت، دانلود، پایان نامه تاثیر فناوری اطلاعات و ارتباطات بر بهره وری نیروی انسانی
بر بهره وری نیروی انسانی با رویکردی طولی در مؤسسه فرهنگی قدس (روزنامه قدس) پرداخته است. فصل اول این تحقیق شامل کلیات تحقیق است که در آن مدلی برای انجام تحقیق ارائه شده است.در فصل دوم، تئوریها و نظریه های مربوط به فناوری اطلاعات و...
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت پروپوزال و پایان نامه پایان نامه برچسب ها : پایان نامه تاثیر فناوری اطلاعات، پایان نامه تاثیر ارتباطات بر بهره وری، پایان نامه بهره وری نیروی انسانی، نقش فناوری اطلاعات در بهره وری، تاثیر فناوری اطلاعات در نیروی انسانی، رابطه بهره وری و فناوری اطلاعات، دانلود پایان نامه مدیریت پایان نامه تاثی، مبانی نظری و پیشینه تحقیق تعارض و ابهام نقش
و حاوی 24 صفحه از مباحث استرس شغلی و تعارض و ابهام نقش می باشد. مقدمه و عناوین مطالب این فصل به ترتیب زیر است: مقدمه: در این فصل، محقق کوشیده است تا با بررسی منابع داخلی و خارجی قابل دسترس، بحث نسبتاً جامع و کاملی را در زمینه متغیرهای ...
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : مبانی نظری استرس شغلی، دانلود مبانی نظری، پایان نامه مبانی نظری، پایان نامه پیشینه تحقیق ابهام، نقش، پایان نامه تعارض نقش، دانلود پایان نامه تعارض و ابهام، نقش تئوريهای ابهام، نقش نظريه های تعارض و ابهام، نقش مبانی نظری در تعارض، ابهام، مبانی نظری و پیشینه رفتار کاری ضد تولید
ضد تولید (رفتارهای کاری غیر مولد) می باشد که برای یک پایان نامه کارشناسی ارشد مورد استفاده قرار گرفته است. منابع این فصل به طور کامل در انتهای متن آوده شده شده است. مقدمه و عناوین مطالب این فایل به ترتیب زیر است: مقدمه: نيروي انساني...
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : مبانی نظری در رفتار ضد تولید، دانلود مبانی نظری، پایان نامه مبانی نظری، پایان نامه پیشینه تحقیق، رفتار کاری، ضد تولید، پایان نامه، رفتار کاری ضد تولید، دانلود پایان نامه رفتار کاری ضد تولی، د تئوريهای رفتار کاری غیر مولد، نظريه های رفتار کاری ضد تولید، مبانی نظری و پیشینه تحقیق هویت سازمانی
فرمت docx و قابل ویرایش می باشد. از نظر نگارشی کاملاً ویرایش شده است. مقدمه: در این فصل که تحت عنوان مبانی نظری و پیشینه تحقیق می باشد، به موشکافی متغیرها پرداخته می شود. در ابتدا متغیر هویت سازمانی تشریح می گردد. پیشینه تحقیق بخش بعدی ...
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : مبانی نظری در هویت سازمانی، دانلود مبانی نظری پایان نامه، مبانی نظری، پایان نامه پیشینه تحقیق، هویت سازمانی، پایان نامه هویت سازمانی، دانلود پایان نامه هویت سازمانی، تئوريهای هویت سازمانی، نظريه های هویت سازمانی، مبانی نظری هویت سازمانی، مبانی نظری و پیشینه تحقیق خشنودی شغلی
شغلی می باشد. مطالب از نظر ویرایشی و نگارشی کاملاً ویرایش شده هستند. مقدمه و عناوین مطالب به ترتیب زیر است: مقدمه: در این فصل که تحت عنوان مبانی نظری و پیشینه تحقیق می باشد، به موشکافی متغیرها پرداخته می شود. در ابتدا به خشنودی شغلی..
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : مبانی نظری خشنودی شغلی، دانلود مبانی نظری، پایان نامه مبانی نظری، پایان نامه پیشینه تحقیق، خشنودی شغلی، پایان نامه خشنودی، شغلی، دانلود پایان نامه خشنودی شغلی، تئوريهای خشنودی شغلی، نظريه های خشنودی شغلی، مبانی نظری رضایت شغلی، مبانی نظری و پیشینه تحقیق مسئولیت اجتماعی سازمان
محققان و دانشجویان رشته مدیریت قرار گرفته است. مواردی از قبیل بازاریابی سبز، مسئولیت اجتماعی سازمان، مسئولیت پذیری اجتماعی کارکنان و .... همگی گویایی این امر هستند. در این راستا و در این فایل 28 صفحه از مبانی نظری و ادبیات آماده برای استفاده در..
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : مبانی نظری، مسئولیت اجتماعی سازمان، دانلود مبانی نظری، پایان نامه مبانی نظری، پایان نامه پیشینه، تحقیق مسئولیت اجتماعی سازمان، پایان نامه مسئولیت اجتماعی، سازمان، دانلود پایان نامه، مسئولیت اجتماعی، سازمان تئوريهای، نظريه، پرسشنامه فضیلت سازمانی (مقیاس کامرون و همکاران، 2004)
2004 توسط کامرون و همکاران طراحی و اعتباریابی شده است. تعداد سوالات پرسشنامه برابر با 15 سوال با طیف 5 درجه ای لیکرت است و ابعاد خوشبینی، اعتماد، همدردی، انسجام و بخشش را مورد سنجش قرار می دهد.
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : پرسشنامه فضیلت سازمان، پرسشنامه مقیاس کامرون و همکاران، پرسشنامه فضیلت کامرون، دانلود پرسشنامه، پرسشنامه مدیریت، پرسشنامه آماده مدیریت، پرسشنامه سنجش فضیلت، سازمانی ارزیابی، فضیلت سازمانی، فضیلت سازمانی کامرون، پروپوزال بررسی رابطه بین تعهد سازمانی و تمایل به ترک سازمان
می باشد. دانشجویانی که درس روش تحقیق یا قصد تهیه پروپوزال و پایان نامه دارند، می توانند از این فایل بهره لازم را ببرند. از نظر نگارشی کاملا ویرایش شده است. ضمناً پرسشنامه های تعهد سازمانی و تمایل به ترک خدمت به صورت رایگان به انتهای فایل..
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : پروپوزال ترک خدمت، رابطه تعهد سازمانی و تمایل به ترک سازمان، پروپوزال تمایل به ترک سازمان، پروپوزال تعهد سازمانی، پروپوزال آماده مدیریت، دانلود پروپوزال مدیریت، پروپوزال علل ترک سازمان، پروپوزال عوامل ترک سازمان، تمایل به ترک سازمان تعهد سازمانی، پروپوزال بررسي رابطه بین عوامل استرس شغلی و عملکرد شغلی
می باشد. ضمناً از نظر نگارشی کاملا ویرایش شده است. پرسشنامه های بکار رفته در این تحقیق نیز در انتهای فایل آورده شده اند. بيان مسأله: برای سال ها، محققان عوامل موثر بر عملکرد شغلی کارکنان را مورد بررسی قرار داده اند. عملکرد شغلی برای ...
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : پروپوزال استرس شغلی و عملکرد شغلی، رابطه استرس شغلی و عملکرد شغلی، پروپوزال تاثیر استرس بر عملکرد شغلی، پروپوزال عملکرد شغلی، پروپوزال آماده، مدیریت، دانلود پروپوزال مدیریت، پروپوزال علل استرس شغلی، پروپوزال عوامل استرس، شغلی تاثیر استرس در عملکرد، پایان نامه رابطه بين مهارتهاي ارتباطي مديران با رضايت شغلي كاركنان
چكيده: برابر مطالعات انجام شده در حوزه ارتباطات انساني ، افراد بيش از هشتاد درصد اوقات بيداري خود را صرف برقراري ارتباط با ديگران مي نمايند و اين مساله به ويژه در سازمان ها اهميت ويژه اي مي يابد تا جايي كه سبك برقراري ارتباط مديران با كاركنان تأثير فراواني بر روحيه كاركنان دارد. نتايج پژوهش حاضر ..
ادامه مطلب ... نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت پروپوزال و پایان نامه پایان نامه برچسب ها : دانلود پایان نامه، پایان نامه مهارت ارتباطی مدیریان، مهارتهای ارتباطی در سازمان، پایان نامه مهارتهای ارتباطی، رابطه مهارتهاي ارتباطي و رضايت شغلي، تاثیر مهارتهای ارتباطی بر كاركنان، مهارتهای ارتباطی و رضایت کارکنان، پایان نامه رضایت کارکنان، دانلود، تحقیق، مقاله، پروژه، رایگان، در مورد، پیرامون، مقاله مدیریت خلاق در آموزش و پرورش
چکیده: اين مقاله به تشريح مفاهيم و مباني خلاقيت و نوآوري مي‌پردازد. تعاريف مختلفي از خلاقيت ارائه مي‌شوند و از ديدگاه روانشناسي و سازماني مورد بررسي قرار مي گيرند. سپس موضوع نوآوري و ارتباط آن با خلاقيت شرح داده مي‌شود. ارتباط خلاقيت و نوآوري، تأثير ساختار بر نوآوري، تأثير فرهنگ سازماني بر نوآوري،..
ادامه مطلب ... نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت پروپوزال و پایان نامه پایان نامه برچسب ها : مدیریت خلاق نوآوری در آموزش و پرورش، خلاقیت در آموزش و پرورش، پایان نامه مدیریت نوآوری، دانلود پایان نامه، خلاقیت، پایان نامه نوآوری نقش مدير در پرورش، خلاقيت تكنيك هاي توسعه، خلاقيت گروهي، تاثير مديران آموزشي در پرورش، تفكر خلاق تحقیق، دانلود، رایگان، در مورد، پیرامون، پروژه، مدیریت آموزشی در آموزش مجازی
چکیده: ضرورت بهسازی و توسعه نیروی انسانی از طریق مشارکت کارکنان در بهبود کیفیت وافزایش بازده در سازمانها از یک طرف، و گذر از قرن بیستم وظهور تکنولوژی اطلاعات و ره آوردهای آن از جمله مرز گستری سازمانها از طرف دیگر نهایتاً منجر به توسعه و گسترش واژه های مجازی مانند سازمان محسوب می شود. با توجه ...
ادامه مطلب ... نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : مقاله مدیریت آموزشی، تحقیق مدیریت آموزشی، مدیریت آموزشی، سازمان مدیریت، آموزش، سازمانی، آموزش مجازی مدیریت، آموزش مجازی، مقاله مدیریت آموزش، راه دور، مدیریت آموزش آنلاین، آموزش online، مدیریت آموزش در سازمان، توسعه آموزش، مجازی، تحقیق، دانلود، رایگان، در مورد، پیرامون،
نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت پروپوزال و پایان نامه پایان نامه برچسب ها : ابزارهای گرد آوری اطلاعات، ارزیابی طرف مقابل، اركان اساسی مذاكره، اصول مذاكرات فروش، اقدامات و مراحل انجام كار قبل از مذاكره، انتخاب استراتژی، انواع اساسی مذاكره، ایجاد وقفه در مذاكره، بررسي رابطه بين مهارت مذاكره مديران بازرگاني با فروش شركت، بررسی تطبیقی سبك های مذاكره در جهان، به كار گیری نیروهای فردی در مذاكره، به هم خوردن مذاكره و نحوه اداره ی آن، تاكتیك های اساسی در مذاكره، تحقیق کارآفرینی، ترغیب و تشویق جهت ارائه پیشنهاد، تعاریف مذاكره، تعیین محل مذاكره، تهیه و پیش نویس دستور جلسه، توافق های آشكار و نهان، جنبه های اخلاقی مذاكره، پایان نامه بررسی اثرات اقتصادی الحاق ایران به سازمان تجارت جهانی (WTO) بر صنعت بیمه کشور
پایان نامه رشته مدیریت، در قالب word (قابل ویرایش) در 190 صفحه، ارزان ترین قیمت موجود، مقدمه: شركتهاي تعاوني دركشورها تقريبا يك پديداي وارداتي محسوب مي شودچون اين شركت ها قبل ازاينكه ازتجارب ونيازهاي عملي وفعاليتهاي تعاوني ناشي شود بدون توجه به مسائل عرفي وياتعاوني هاي سنتي ازتجارب تعاونيهاي .. . ادامه مطلب ... نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت اقتصاد پروپوزال و پایان نامه پایان نامه برچسب ها : پایان نامه سازمان تجارت جهانی، پایان نامه UWTO پایان نامه صنعت بیمه کشور، پایان نامه مدیریت، پایان نامه اقتصاد، پایان نامه صنعت، بیمه دانلود، پایان نامه، تاثیر اقتصادی سازمان تجارت جهانی برایران، تاثیر اقتصادی WTO بر صنعت، بیمه کشور، بررسی اقتصادی عضوی، دانلود پایان نامه، رایگان، پرسشنامه اتوماسیون اداری و بهره وری
ین پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد با پایایی و روایی تایید شده است. تعداد سوالات سوالات برابر با 27 سوال که به صورت ترکیبی به سنجش تاثیر اتوماسیون اداری بر بهره وری می پردازد. منبع پرسشنامه و نیز پایایی و روایی آن در درون متن پرسشنامه ذکر شده است.
ادامه مطلب ... نوع مطلب : علوم انسانی مدیریت برچسب ها : دانلود پرسشنامه اتوماسیون اداری، پرسشنامه، بهره وری، پرسشنامه مدیریت، دانلود پرسشنامه مدیریت، پرسشنامه آماده مدیریت، پرسشنامه اتوماسیون سازمانی، پرسشنامه بهره وری سازمانی، سنجش، اتوماسیون اداری ارزیابی، بهره وری سازمانی ارزیابی، اتوماسیون اداری ساز، دانلود رایگان، تحقیق، مقاله، پایان نامه، پروپوزال، دانلود تحقیق، |
. | ||||
| . |
 |
. | ||||
